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李绍龙

作品数：11 被引量：169H指数：5
供职机构：武汉大学经济与管理学院更多>>
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龙立荣
供职机构：华中科技大学管理学院
研究主题：实证研究 工作绩效 创造力 职业承诺 人力资源管理
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贺伟
供职机构：华中科技大学
研究主题：薪酬满意度 薪酬差异 员工薪酬满意度 绩效薪酬 实证研究
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
朱思
供职机构：武汉大学经济与管理学院
研究主题：差异化 互动公平 作用机制研究 权力距离 团队领导
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
夏冉
供职机构：华为技术有限公司
研究主题：心理契约破裂 建言行为 内部人 自我控制 资源模型
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
朱其权
供职机构：广州大学
研究主题：变革管理 组织公平 研发管理 公平感 过程绩效
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
张勇
供职机构：重庆大学经济与工商管理学院
研究主题：创造力 模糊集 电动汽车 绩效 能源强度
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
潘欣
供职机构：华中科技大学管理学院
研究主题：可变薪酬 员工创新行为 高管薪酬 高管团队 薪酬差异
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
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